2017-01-18 加拿大瞭望
美国麻州政府要推动州议会修改健法规,要求有10人以上员工的雇主必须提供健康保险,否则开罚。大波士顿地区餐馆东主们摇头叹气。刘姓的波士顿餐馆经营者说,“这不是雪上加霜吗?!”
她说,现在中国餐馆打工的厨房师傅几乎全都是薪水不差的“低收入”。他们的薪水大多分帐面和现金两部分。帐面薪支的税金全由老板负责缴。他们实拿三、四千、甚至五千元薪水,因为帐面上收入低,符合政府标准,个个有白卡(即“麻州健保”),看病拿药都等于不要钱。每年报税季节之后,还有相当于“红利”的联邦政府贫户补退款的可拿。“这个制度真令人失望!”,但是,这是餐馆界的事实,“不这么做,就请不到人!”。
若新健保法实施,不论是健保费、或是罚款,全都是老板的额外负担,她说,无异是店主面对一堆工资增加、物价上扬、为员工缴税金等头痛事之外的雪上加霜。
另一家中餐馆东主证实,有合法身份的厨师确实多是拥有“白卡”、名义上的“低收入”。不必缴税、吃住老板、净赚四、五千工资的厨师其实收入不低。因为这是餐馆界的不成文规定,加上现今偷渡客减少、政府严打聘雇无证客的店东,难找员工的老板还得巴结厨师,这种成规破除不了。
有的餐馆东主无奈地说,该怎么做,就怎么做。有的表示,新法实施,难免迫使老板多用半职工,以规避罚则。还有店主说,到时要跟会计师商量和计算一下,如果买健保计划太昂贵,甘脆就受罚吧。
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